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14 Prozessführung Jobs
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Tätigkeiten in einer der führenden Kanzleien Österreichs Ein umfassendes Onboarding-Programm Kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung über unsere WT School Für…
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LENZ Rechtsanwälte sucht Verstärkung für das Juristenteam mit Schwerpunkten in Arzthaftungsrecht, Arbeitsrecht, Liegenschaftsrecht, Gesellschaftsrecht, Vertragsgestaltung,…
Rechtsanwalt in Wien · Immobilienrecht · Scheidung · Prozessführung Recht istVertrauen. Klarheit. Stärke. Mag. Philipp Nausch, LL.M. ist Rechtsanwalt in 1010 Wien – mit…
MSLegal sucht eine Rechtsanwaltsanwärterin bzw. einen Rechtsanwaltsanwärter für Unternehmensrecht, gewerbliches Immobilienrecht, Vertragsrecht und Prozessführung.
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Gesellschaftsrecht / Corporate / M&AImmobilienrecht / BaurechtVertragsrechtAufgabenbereich Spannende Fälle von hochwertigen Klienten und Mandanten Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Zusammenarbeit mit Top-Juristen Einstieg ins Berufsleben in Salzburgs größter Kanzlei Moderne Büroräumlichke …
Recht, Steuern, WirtschaftRechtsanwalt/Rechtsanwältin für Litigation, Unternehmens- und Vertragsrecht in Linz mit eigenständiger Betreuung nationaler und internationaler Mandant:innen.
Recht, Steuern, WirtschaftBenefits #weforyou Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Masterstudium Wirtschaftsrecht Abgelegte Rechtsanwaltsprüfung vorausgesetzt Mehrjährige Berufserfahrung in der Prozessführung ge …
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Prozessführung — das ist Vorbereiten, Führen, Gewinnen. Oder eben mit Augenmaß beilegen, bevor die Sache überhaupt vor Gericht landet. Wer hier arbeitet, lebt in Fristen, Schriftsätzen, Beweislast. Sie entwerfen die Klage, replizieren auf die Gegenschrift, koordinieren Gutachter und stimmen jede Wendung der Strategie mit den Mandanten ab. Am Ende steht manchmal ein Urteil. Öfter ein Vergleich, ausgehandelt am Verhandlungstag, draußen auf dem Gang vor dem Sitzungssaal, kurz bevor es ernst wird.
Rein kommt man meist über das klassische Gerichtsjahr und die Rechtsanwaltsanwärterschaft. Fünf Jahre Praxis, dann die Anwaltsprüfung. So läuft der übliche Weg in die Eintragung. Sie wollen lieber im Unternehmen bleiben? Dann geht es als Legal Counsel in eine Rechtsabteilung, und Sie betreuen dieselben Streitfälle von der anderen Seite des Tisches. Ein solides Fundament im Zivilprozessrecht aus der Uni schadet nie. Den Unterschied macht später trotzdem die Fallpraxis.
Was Kanzleien und Rechtsabteilungen suchen
Weniger auswendig gelerntes Wissen. Mehr die Fähigkeit, einen verworrenen Sachverhalt schnell zu ordnen und prozessökonomisch zu denken. Ein Schriftsatz muss sitzen — sprachlich präzise, argumentativ dicht, ohne Angriffsfläche für die Gegenseite. Dazu Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit unter Fristendruck und dieses Gespür dafür, wann man kämpft und wann man abschließt. Englisch wird bei internationalen Verfahren vorausgesetzt. Und bei Wirtschaftsstreitigkeiten hilft es enorm, wenn Sie eine Bilanz lesen können, ohne ins Stocken zu geraten.
Typische Arbeitgeber. Wirtschaftskanzleien mit eigener Litigation-Praxis, spezialisierte Prozessführungs-Boutiquen, die Rechtsabteilungen großer Unternehmen, dazu Banken und Versicherungen. Auch die öffentliche Hand führt laufend Verfahren — Finanzprokuratur, Behörden, Kammern. Die Bandbreite reicht vom kleinen Gewährleistungsstreit bis zum jahrelangen Schiedsverfahren, bei Streitwerten, bei denen jeder Halbsatz zählt.
Die Bezahlung folgt in der Regel Verantwortung und Streitwert, nicht der reinen Betriebszugehörigkeit. Wer Verfahren eigenständig führt und gewinnt, wird gehalten. So einfach ist das manchmal.
Prozessführung in Zahlen
Prozessführung — das ist Vorbereiten, Führen, Gewinnen. Oder eben mit Augenmaß beilegen, bevor die Sache überhaupt vor Gericht landet. Wer hier arbeitet, lebt in Fristen, Schriftsätzen, Beweislast. Sie entwerfen die Klage, replizieren auf die Gegenschrift, koordinieren Gutachter und stimmen jede Wendung der Strategie mit den Mandanten ab. Am Ende steht manchmal ein Urteil. Öfter ein Vergleich, ausgehandelt am Verhandlungstag, draußen auf dem Gang vor dem Sitzungssaal, kurz bevor es ernst wird.
Rein kommt man meist über das klassische Gerichtsjahr und die Rechtsanwaltsanwärterschaft. Fünf Jahre Praxis, dann die Anwaltsprüfung. So läuft der übliche Weg in die Eintragung. Sie wollen lieber im Unternehmen bleiben? Dann geht es als Legal Counsel in eine Rechtsabteilung, und Sie betreuen dieselben Streitfälle von der anderen Seite des Tisches. Ein solides Fundament im Zivilprozessrecht aus der Uni schadet nie. Den Unterschied macht später trotzdem die Fallpraxis.
Was Kanzleien und Rechtsabteilungen suchen
Weniger auswendig gelerntes Wissen. Mehr die Fähigkeit, einen verworrenen Sachverhalt schnell zu ordnen und prozessökonomisch zu denken. Ein Schriftsatz muss sitzen — sprachlich präzise, argumentativ dicht, ohne Angriffsfläche für die Gegenseite. Dazu Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit unter Fristendruck und dieses Gespür dafür, wann man kämpft und wann man abschließt. Englisch wird bei internationalen Verfahren vorausgesetzt. Und bei Wirtschaftsstreitigkeiten hilft es enorm, wenn Sie eine Bilanz lesen können, ohne ins Stocken zu geraten.
Typische Arbeitgeber. Wirtschaftskanzleien mit eigener Litigation-Praxis, spezialisierte Prozessführungs-Boutiquen, die Rechtsabteilungen großer Unternehmen, dazu Banken und Versicherungen. Auch die öffentliche Hand führt laufend Verfahren — Finanzprokuratur, Behörden, Kammern. Die Bandbreite reicht vom kleinen Gewährleistungsstreit bis zum jahrelangen Schiedsverfahren, bei Streitwerten, bei denen jeder Halbsatz zählt.
Die Bezahlung folgt in der Regel Verantwortung und Streitwert, nicht der reinen Betriebszugehörigkeit. Wer Verfahren eigenständig führt und gewinnt, wird gehalten. So einfach ist das manchmal.